【長時間労働】 大東建託に勧告

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1 :名無しさん@涙目です。:2018/07/02(月) 23:23:04.39 ID:Y5zSIfdp0●.net ?PLT(13500)
http://img.2ch.net/ico/yukidaruma_3.gif
 賃貸住宅建設大手の大東建託(東京)の神奈川県内の支店が、労使協定で定める上限を超えて社員に長時間労働をさせたとして、6月上旬に労働基準監督署から是正勧告を受けていたことが分かった。
地主らにアパート建設を勧める積極的な営業で業績を伸ばしてきた同社だが、過酷な労働実態や、残業時間の「過少申告」があったと複数の社員や元社員が証言している。https://news.yahoo.co.jp/pickup/6288469

45 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 00:59:28.20 ID:TAFhofA50.net

大和ハウスの住宅事業部も同じ

87 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 20:45:29.30 ID:e0aGWhVw0.net

お前ら馬鹿だな
これ営業じゃなくて現場監督の事だよ

57 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 06:29:35.70 ID:qHWOll2m0.net

大東のアパートはリフォーム工事はわりと楽
新築は地獄

33 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 00:30:04.52 ID:/2AQk4le0.net

http://www.kinyobi.co.jp/kinyobinews/2018/06/29/news-20/

週金の記事だけど、エグいなこの会社も

24 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 00:06:40.40 ID:Bg+wDn0p0.net

>>21
余裕で持ったぜ

83 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 15:30:17.87 ID:3e5OonG60.net

大東建託と東建コーポレーション
どっちがヤバい?

92 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 20:59:09.75 ID:cWpbeLMw0.net

>>30
民間企業が公共事業みたいな事してるのな。不景気の時の特効薬だけどな。

55 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 03:45:58.91 ID:FKtj2l5x0.net

いろいろ言われてる会社だがその代わり給料は高かったりする?

13 :名無しさん@涙目です。:2018/07/02(月) 23:42:21.46 ID:P40Mx8RM0.net

>>6
そりゃ一部上場のその他業界と比べたら大企業じゃないけどゼネコンの中で比較すりゃ中小だなうん

88 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 20:46:10.82 ID:1YbFp3/t0.net

ここずっとやばい言われてんな
なんで逃げねーの給料いいの?

67 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 10:25:40.10 ID:WlC6/1Hj0.net

遺族会とかが長時間労働や過労死は政府がブラックを罰しないからとか騒いでるけどさ。子供が十二時に帰って来たら辞めろって何で言わなかったんだよ。お前ら子供に頑張れとか重荷になること言ったことないのかよ。

75 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 11:15:05.76 ID:GTM779RF0.net

大東建託だったかな、10年くらい前に弱電の工事やってる時に新築のアパートの工事について
現場監督と打ち合わせしてて、メアド聞いたら「すみませんFAXしかありません」って言われた。
どんな身分で雇われてんだって思った。

54 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 03:14:58.38 ID:tvLIHZQU0.net

>>1
大東建託の本体に勧告入れなきゃ意味無し!

毎回同じ処理じゃねw

労働基準監督は大東建託から金貰ってんじゃねw

90 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 20:51:16.57 ID:HVsOD7li0.net

大手ブラックは辞めるときに引き止めないし
職歴としては、一応大手正社員っていう箔がつくから
中小ブラックよりマシ

60 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 09:12:48.70 ID:qOGmJSkp0.net

大東建託パートナーズっていう会社。まじで年中募集してるね。

15 :名無しさん@涙目です。:2018/07/02(月) 23:43:41.41 ID:aH4+/xng0.net

この糞会社は契約取れば見返りは大きいが、どんなに結果だしても糞みたいな朝礼・上司の罵倒・奴隷労働は立て続けに続くから精神崩壊して成績も悪くなり、
結果的に辞める運命。

14 :名無しさん@涙目です。:2018/07/02(月) 23:43:10.96 ID:1SZFD20V0.net

近所に営業所兼マンションが建った。まだ仕事始めていないようだが@亀戸

43 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 00:57:09.00 ID:jV7RIqbG0.net

WBSで、ホワイト認定弁護団とかあったけど
ブラック認定していった方が余程早いよな

63 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 09:21:35.21 ID:3w4LA9xl0.net

田んぼを潰して作らせた、誰も借り手のいないアパートに
今度はソーラーパネルをつけさせるんでしょ

まさに往復ビンタ

8 :名無しさん@涙目です。:2018/07/02(月) 23:30:50.02 ID:U+JdIabf0.net

残業代欲しいのに余計なことすんじゃねえよ

29 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 00:15:05.43 ID:2IgXe0GX0.net

>>25
東芝とかな

93 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 22:13:26.29 ID:iQpJEztn0.net

空き地に飼い犬のうんことかを投げ捨てる近所のじぃさんが
大東建託の創業者の弟だって語ってたけど
自慢、と受け取ればいいんですか?

10 :名無しさん@涙目です。:2018/07/02(月) 23:33:20.32 ID:w8q6+zJc0.net

飲み屋の常連にいるわ

85 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 16:25:21.29 ID:l/8baHs50.net

今ははよ帰れだの残業するなとか煩くなって給与改定もあって稼げなくなった
会社としてはホワイトを目指しているっぽいけど現場の管理職の頭が時代についていっていない

31 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 00:23:17.51 ID:T+okB/l30.net

これ安倍政権で合法になるんだろ?
奴隷制の復活やな

17 :名無しさん@涙目です。:2018/07/02(月) 23:44:51.80 ID:7amVYwcA0.net

東建コーポとダイキアクシスに勤めたが労働時間は似たようなもんだったな

96 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 22:29:01.81 ID:vre2lD190.net

昔からブラックで有名だろ
今さらって感じだな

69 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 10:52:48.90 ID:5QF/q5QQ0.net

なんでこんなところにアパートが?
って思うと大体大東

62 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 09:14:59.79 ID:HmGGLyEb0.net

>>53
公式スポンサーだからな

49 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 01:24:03.61 ID:0EJgBoka0.net

>取り組んだら離すな、殺されても離すな、目的完遂までは
>生き残るために社員は殺気立ち、朝礼中に殴り合うこともあった
豊田商事かよw

大東建託、相次ぐ社員自殺の背景
http://blogos.com/article/307837/
異様な経営手法の裏で
裁判で大東建託側は、会社に責任はないとして全面的に争っていた。
だが、提訴から半年後の2010年、遺族の労働災害申請が認められて状況が変わる。
亡くなる直前半年間の残業時間は月80時間から120時間に達しており、過労や仕事上の強度の
ストレスで鬱病を発症したと労働基準監督署は判断した。そして裁判も、11年10月、大東建託が3500万円を支払う遺族側の勝訴的和解で決着した。

まっとうな企業であれば経営者が反省すべき場面だが、大東建託は違う。
労災認定当時、筆者の取材に他人事のような口ぶりでこう回答した。
「ご遺族と労働基準監督署の問題である。したがってコメントする立場にない」(同社経営企画室)
直後に発表された多田勝美会長の報酬は株の利益を含めて2億5800万円に達した。

かくして、異常な長時間労働と退職強要、パワーハラスメントが横行する状況はその後も変わらず
続く。多田会長は11年に持ち株を売却し、大株主は外資系ファンドになるものの、劣悪な労働環境に
大きな改善はなかった。

同社の職場の劣悪さを象徴するのが広告代理店・電通の「鬼十則」を模した「大東十則」だ。
「ひとつ、取り組んだら離すな、殺されても離すな、目的完遂までは」などと毎日大声で唱和させる。
契約が取れない社員はしばしば人格を否定される。定規で頭を叩く、長時間罵声を浴びせる、
「ブタ」呼ばわりするといった憎悪表現も珍しくないという。業績不良を口実にした退職強要は当たり前。
生き残るために社員は殺気立ち、朝礼中に殴り合うこともあったと、ある社員は証言する。

72 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 11:06:44.90 ID:e0GATQEZ0.net

>>71
スポンサー料の種銭が、バーさんの年金だったり、先祖代々受け継いだ農地を切り売りした上りなんだよな。

58 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 07:56:00.74 ID:gI9Drdkd0.net

日本人なら誰もが知ってるブラックの代名詞なんだがなあ、知らないで入社するやつに驚くわ

28 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 00:11:17.34 ID:Bg+wDn0p0.net

下請けなら電工が酷かった。

64 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 09:24:57.19 ID:37rEvyEW0.net

勧告程度で治るはずもなく

99 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 23:09:22.36 ID:hCf1IGpM0.net

>>83
両方働いたが自分で考えるなら東建言われた事素直にやれるなら大東
どっちも世間で言われるほどひどい会社でもない

36 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 00:47:51.99 ID:2tqnUoFS0.net

契約しない家に放火してたのここだっけ?

52 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 02:07:26.99 ID:+ittVdSm0.net

不動産業界はどこも似たようなもんだよ
過酷なノルマと長時間労働
ノルマこなせば実入りも大きいけどね

46 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 01:05:44.89 ID:Bg+wDn0p0.net

>>43
ホワイト認定されたがるブラック企業が殺到しそうだ
ブラックほど若者応援企業とか子育て応援企業とか認定に必死だしな

59 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 09:09:53.79 ID:fkQIkehs0.net

大東はブラックの代名詞だからな

47 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 01:18:53.04 ID:azs5WODv0.net

そっちかよ
ジジババ絡みの方はエエのか

66 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 09:44:25.88 ID:Nj0qZqnb0.net

働きたい奴は働かせてやって欲しいよな
大々的に長時間労働高報酬謳える仕組みも欲しい
昔の佐川とかね

21 :名無しさん@涙目です。:2018/07/02(月) 23:53:39.46 ID:/OTTVdd+0.net

大東の飛び込みなんか1年持つ奴いねーだろ

82 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 15:13:29.12 ID:71EdEsDB0.net

大東めぐみ最低だな

40 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 00:54:31.23 ID:Bg+wDn0p0.net

甘い言葉並んでるのはアウトだなw
子育て応援企業、初心者に丁寧に指導
なんでいつも求人出して採用活動してるのか?

23 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 00:04:43.19 ID:q5C7mewW0.net

>>21
体育会系の兵隊を舐めちゃいかんぞ

74 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 11:10:11.64 ID:VU0RZhHK0.net

地上波全局に韓国出されているだろ

51 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 01:28:59.82 ID:18hc0cxz0.net

岡山の奇跡だっけ?

22 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 00:03:53.87 ID:jV7RIqbG0.net

大東建託
東建
関わらない方が身のため

105 :名無しさん@涙目です。:2018/07/04(水) 18:43:22.73 ID:DX575lpn0.net

>>104数年前まで過労自殺訴訟やってた

【社会】「職場トラブルで自殺」と両親が勤務先のダイキを提訴 施工業者や自社などの間で板挟みになり、うつ病発症と 愛媛

松山市の男性=当時(28)=が自殺したのは、配置換え直後の職場で、
上司が無理な仕事を強要したのが原因などとして両親が27日、
同社に対し慰謝料など計約8500万円の損害賠償を求める訴えを松山地裁に起こした。
訴えによると、男性は01年に入社し同支店で勤務。得意先を回る仕事を担当していたが、
04年3月、建設現場などで新規に商品を売り込む営業職となった。
香川県内の分譲マンションの住宅設備に絡み、当時の同社高松支店長が、
自社と取り引きのあるメーカーを使うよう施主に強引に働きかけて契約。
業界の商慣行に反していたことで施行業者の担当者から、男性はたびたびレポートの提出や
特注品の早期納入などを求められ、連日深夜まで残業。
施工業者や自社などの間で板挟みになったことから、うつ病となり、04年5月、
坂出市内の雑木林で首をつって自殺した。

18 :名無しさん@涙目です。:2018/07/02(月) 23:47:05.79 ID:sJtfd0b60.net

宅建取ればおまえらでも上場企業の正社員だな、俺は普免二種取って大手私鉄のタクシー会社社員や

50 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 01:28:52.87 ID:F47bcTUh0.net

大東建託の社員って死んだ魚の目してるw

25 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 00:06:59.60 ID:ZtpsDleN0.net

企業名に方角を使う会社は軒並みブラックだからな

20 :名無しさん@涙目です。:2018/07/02(月) 23:52:42.32 ID:SeLUbFE40.net

まあ公開しただけいいんだが、是正勧告じゃあ聞き流して終了だよなぁ。
業務改善命令や業務停止命令を労基署はだせるんかね?

44 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 00:59:15.46 ID:0CChuYbJ0.net

低迷課長

77 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 14:21:25.80 ID:UuD3baUM0.net

ここの会社地主騙して後々凄い問題になりそう

97 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 22:30:16.58 ID:HmGGLyEb0.net

小金持ちの欲ぼけ老人だから
自業自得

101 :名無しさん@涙目です。:2018/07/04(水) 09:16:03.40 ID:y/GvXRqM0.net

現場はきっちり休み取らせられるみたいだね。休み貯まってくると一週間とか強制的に休ませられてる。

営業は未だに夜討ち朝駆けかな?

事務所には法務局行かなくてもいいくらい地主の登記謄本あるって話だけどw

19 :名無しさん@涙目です。:2018/07/02(月) 23:50:31.99 ID:CzAr7ZIK0.net

>>18
宅建とってもあかんというレスをちらほら見るが。。。

19 :名無しさん@涙目です。:2018/07/02(月) 23:50:31.99 ID:CzAr7ZIK0.net

>>18
宅建とってもあかんというレスをちらほら見るが。。。

26 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 00:08:22.10 ID:wYPBURs00.net

そりゃ電通鬼十則をパクってるから

65 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 09:25:39.32 ID:t5gd3PLr0.net

ちょっと前にウチに来る営業が
おっぱいデカイ女になったのに
またすぐにオッサンに変わった。
出禁にしてやったわ。

70 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 10:53:50.00 ID:tt6k1e5z0.net

上は残業するなと言いながら、人を雇わないからサビ残になる
人が来ないと言いながら給与上げない

7 :名無しさん@涙目です。:2018/07/02(月) 23:30:37.03 ID:Zyrg+uDj0.net

ゼネコンなんて1日20時間働いてるやつばっかじゃん

56 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 05:28:30.51 ID:rlzmRbts0.net

>>55
数年前だが係長で3000万

48 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 01:21:16.47 ID:9DkzYMUc0.net

日本の恐ろしさは、新卒でチョイスを誤ってブラックに入社し
我慢できずに辞めたら、別の意味でブラックな人生が待ってるということなんだよな
学生に企業の良し悪しを判別する力はないだろうに

9 :名無しさん@涙目です。:2018/07/02(月) 23:32:16.49 ID:gLhXVBIv0.net

>>3
そんなに自分を卑下するな

お前を求めている人がいるということた

35 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 00:43:05.31 ID:rlzmRbts0.net

中途採用がザル
誰でも入れる
そのくせ建築営業はかなり難しい事要求される。
量も多いが特にスピードが求められる。
当然新人は何でも時間がかかる。
がそうなると上司が「時間がないから代わりに俺がやる、別の事やってろ」と言う
結局人が育たない
結局皆忙しい悪循環
本社は行政処分が怖かったからここ数年で改善はされてた。
サビ残は減った。
でもそれは36協定違反したら処分されるやり方だった。
多少は効率化の策をやったが足りない。
現場は成績維持しながら守る余裕なんかなかった。
処分を避けるために休憩時間を多く申告したりした。

91 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 20:55:33.02 ID:61D+6/OQ0.net

毎日スカウトメール来るけどな、きりがない

11 :名無しさん@涙目です。:2018/07/02(月) 23:34:50.57 ID:lfFH2Qng0.net

>>8
残業代なんかねーぞ
完全歩合制だからな

71 :名無しさん@涙目です。:2018/07/03(火) 10:55:33.25 ID:KX8M1vtr0.net

代表スポンサー様がぁ。。。。。。

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